Formations en communication et leadership
A travers des mises en situations, des jeux de rôle et des auto-évaluations, les participants-es sont amenés-es à réfléchir à des situations déjà vécues. Les formations en communication et leadership permettent de prendre du recul sur sa manière de fonctionner au quotidien. C’est un moment riche de connaissances et d’expériences.
Quelques exemples de programme de formation…
Améliorer son leadership grâce à une meilleure communication
Objectif : Mieux comprendre son interlocuteur pour améliorer ses échanges
Thématiques abordées : les fondamentaux de la communication et du langage non-verbal / mieux se connaitre dans sa communication et ses comportements / comprendre les attitudes et attentes de son interlocuteur / optimiser son écoute / optimiser ses négociations
Optimiser ses échanges grâce à l’écoute active
Objectif : Utiliser l’écoute active pour s’adapter à son interlocuteur et améliorer ses aptitudes relationnelles
Thématiques abordées : les fondamentaux de la communication / les techniques de l’écoute active / les écueils et les attitudes de porter / les attitudes à adopter
Développer sa confiance en soi pour manager avec assertivité
Objectif : Développer ses aptitudes relationnelles et renforcer sa confiance en soi
Thématiques abordées : pouvoir et influence en entreprise / la communication interpersonnelle, ses enjeux et ses freins / s’affirmer positivement / négocier et argumenter
Gagner en assurance grâce à la prise de parole en public
Objectif : Structurer ses exposés et maîtriser les techniques de communication pour captiver son auditoire
Thématiques abordées : apprendre à gérer son stress / préparer son discours / cadrer son intervention et maîtriser le temps / le langage non-verbal de l’orateur
Les formations proposées sont entièrement personnalisées. Je m’adapte aux besoins spécifiques des participants et de l’entreprise pour vous proposer un programme qui répond à vos attentes.